四川财经职业学院预算绩效管理研究中心于2021年6月正式批复组建并纳入学院“十四五”重点规划建设，2023年1月获批四川省重点人文社会科学研究基地立项建设，研究中心现有专职人员4人，学校兼职核心团队成员10余人，专家团队成员8人。

研究中心自成立以来禀承“干实事、求实效”工作理念，紧紧围绕6项基本职能，在校企合作、校政合作、产教融合、课程建设、学生培养、咨询服务、社会培训等方面均开展了积极的探索，较好地发挥了科研平台作为学校服务地方经济发展的窗口作用。

自成立以来，研究中心在预算绩效服务基础上牵头申报部、省、市各级课题11项，立项6个，结题2个，出版《中国高等职业院校财务治理研究报告》蓝皮书1本，相关成果被应用；研究中心积极组织团队成员为省、市各级政府部门提供预算绩效咨询服务，到账金额640余万元，其中《“电动宜宾”专项资金绩效评价报告》获宜宾市市委书记“绩效评价较准，所提意见甚好”批示，同时取得了2023年成都市第三方机构绩效管理工作质量考核第一名的优异成绩；2022年研究中心与继续教育学院共同在全省举办全过程预算绩效管理专题培训班4次，覆盖全省13个市州的行政事业单位财务绩效管理岗位专业人员1841人；学院依托研究中心师资和成果向教育部申报开设全国高等教育和高职教育中首个“财政支出预算绩效管理”专业并获批准。

未来研究中心将做实“一中心三平台N智库”管理架构，打造两个“一”精品工程，力争在5年内发展成为国内具有较大影响的从事预算绩效管理和财政政策研究的政校合作实务研究平台，打造在全国具有影响力的四川省重点新型智库。通过开展高水平、多学科交叉的预算绩效管理前沿研究，实现培养财政预算绩效管理实务人才，提供财政政策决策咨询，服务财政预算绩效管理和改革发展的建设目标。